Наталия Ахмина

Образование

В 2000 году окончила экономический факультет Казанского государственного университета им. В. И. Ульянова-Ленина, а в 2002 году получила степень магистра экономики в Центральном европейском университете (Будапешт).

Профессиональный опыт

Провела глобальную цифровизацию HR-процессов «Сбера», в том числе переход на электронные трудовые книжки и электронный наем сотрудников.
Внедрила сервисы телемедицины, сооплатной программы ДМС, корпоративной пенсионной программы и многое другое.
Возглавляет разработку, развитие и продвижение HR-платформы «Пульс» – комплексного цифрового инструмента для реализации всех процессов HR-цикла.

О компании

«Сбербанк» – один из крупнейших банков в России и один из ведущих глобальных финансовых институтов. На долю «Сбербанка» приходится около трети активов всего российского банковского сектора. «Сбербанк» является ключевым кредитором для национальной экономики и занимает одну из крупнейших долей на рынке вкладов.