В последние годы экономика России подвергалась давлению и ограничениям. И хотя сегодня мы и можем говорить о завершении процесса восстановления, бизнес не перестает ощущать потребность в утолении кадрового голода. В 2023 году эта тенденция стала сильнее и продолжает нарастать.
HR как ключевое звено в системе бизнеса должен быть готов уже не столько к турбулентности и неопределенности, сколько к управлению рисками, короткому горизонту планирования, неочевидным и смелым решениям. Только такой подход обеспечит выживаемость экономики, нивелирует дефициты и создаст устойчивую и суверенную основу для любых новых шоковых волн.
People Forum – ключевое HR-событие делового издания «Ведомости» в новом формате, на котором вы узнаете, где искать точки роста в условиях шторма на рынке и как вывести компанию на новый уровень развития.
На коммуникационной площадке форума соберутся лидеры и визионеры HR-сферы, чтобы обсудить свежие тренды, адаптационные стратегии бизнеса, новые стимулы, роль технологий в эффективности процессов. Вас ждут обмен опытом в области организационного развития и управления персоналом, истории бизнес-лидеров об успехах и неудачах, новые HR-стратегии и актуальные инсайты в управлении бизнесом.
Аудитория
Собственники и руководители компаний, директора по развитию, управлению изменениями и персоналом, специалисты по подбору, развитию и обучению кадров, руководители команд комьюнити и молодежных направлений, директора и специалисты корпоративных университетов, представители консалтинговых компаний и кадровых агентств, аналитики и эксперты отрасли, СМИ.
