Альбина Лабашова

Образование

Имеет два высших образования.
Окончила Казанский государственный университет по специальности «вычислительная математика и кибернетика» и Нижегородский государственный лингвистический университет по специальности «лингвистика и межкультурная коммуникация».

Профессиональный опыт

Имеет большой опыт работы в торговых компаниях.
С 2004 по 2018 год работала в Metro Cash & Carry, где прошла карьерный путь от управляющего торговым залом до директора по персоналу «Метро Россия».
С 2018 года работает директором по управлению персоналом «Сибура».
В настоящее время отвечает за обеспечение эффективности процессов в области управления персоналом, формирование организационной среды, способствующей максимальной вовлеченности сотрудников в трудовой процесс и повышению производительности труда и конкурентоспособности компании на рынке, обеспечение компании высокопрофессиональной командой сотрудников, планирование карьерного развития сотрудников, оценку и развитие их потенциала, систему материальной и нематериальной мотивации персонала и формирование имиджа компании как работодателя.

О компании

«Сибур» ‒ одна из крупнейших мировых компаний сектора с более чем 23 тысячами сотрудников. Уникальная вертикально интегрированная бизнес-модель позволяет «Сибуру» создавать высококонкурентную продукцию, которая используется в производстве потребительских товаров и автомобилей, строительстве, энергетике, а также в химической промышленности и других отраслях в 80 странах по всему миру.
«Сибур» перерабатывает побочные продукты добычи нефти и газа и тем самым вносит вклад в снижение выбросов СО2 от их сжигания. За 2019 год «Сибур» переработал 22,6 млрд куб. м ПНГ, предотвратив выброс парниковых газов более чем на 72 млн тонн, что сопоставимо с годовым объемом выбросов СО2 средней европейской страны.
В 2019 году выручка «Сибура» составила $8,2 млрд, EBITDA – $2,6 млрд. За последние 10 лет «Сибур» реализовал ряд масштабных инвестиционных проектов на сумму около 1 трлн рублей.