Комплексный подход к подбору и развитию персонала для сферы гостеприимства
Владимир Соловьев, президент, ведущий тренер-эксперт, EXECT Business Training
Эффективные современные методы поиска и подбора персонала. Рекомендации отелям по стратегии конкуренции за персонал и оптимизации кадровой работы
Михаил Таратынов, старший консультант, HVS Executive Search
Отбор кадров в индустрии гостеприимства: больше знать, меньше гадать
Мария Мальцева, директор филиала, DDI RUSSIA
Корпоративный обучающий центр. Опыт применения интенсивного, интегрального и игрового подходов в обучении и воспитании персонала
Сергей Быков, руководитель центра обучения, «Русский дом»
Корпоративный обучающий центр. Опыт применения интенсивного, интегрального и игрового подходов в обучении и воспитании персонала
Алевтина Юдаева, генеральный директор, «Русский дом»
KPI: ключевые показатели эффективности работы сотрудников отеля
Елена Лысенкова, генеральный директор, Hospitality In.Comm
Вызовы и тенденции рынка труда в сфере гостеприимства
Алексей Миронов, директор по стратегическому развитию, АНКОР
Кадровые потребности компаний, принимающих участие в подготовке и проведении Олимпийских игр. Текущая ситуация на рынке гостеприимства г. Сочи
Анна Устиянц, операционный директор, Центр олимпийской карьеры
