Обновлено: 24 августа 2026 г.

Плетенецкая Наталья

Плетенецкая Наталья

En+ Group

Директор по персоналу

En+ Group

Образование


Окончила Московский авиационный институт по специальности инженер-экономист. Продолжила образование в Texas A&M University (США) по специальности финансы и в Vlerick Leuven Gent Management School (Бельгия) по программе «Бережливое производство».

Профессиональный опыт


С апреля 2011 года занимает должность директора по персоналу En+ Group. В сферу ответственности Натальи входит реализация стратегии в области управления персоналом в En+ и компаниях группы, а также взаимодействие с профильными учебными заведениями для подготовки кадрового резерва компаний En+.
До прихода в En+ Group Наталья на протяжении четырех лет возглавляла направление компенсаций и льгот, организационного планирования и развития ОК «Русал» (En+ является контролирующим акционером ОК «Русал»).
В 2006−2007 годах работала в компании ConocoPhillips (Хьюстон, США).
В 2002−2006 годах занимала руководящие должности в области управления персоналом в компании «Лукойл Оверсиз».

Предложить спикера

Обладаете уникальной экспертизой и хотите стать спикером на мероприятиях Ведомости.Конференции? Отправьте заявку и мы свяжемся с вами для обсуждения деталей.

Подпишитесь
на новости и расписание мероприятий


Сетевое издание Ведомости (Vedomosti)
Решение Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) от 27 ноября 2020 г. ЭЛ № ФС 77-79546

Учредитель: АО «Бизнес Ньюс Медиа»
Главный редактор: Казьмина Ирина Сергеевна

Все права защищены © АО Бизнес Ньюс Медиа, ИНН/КПП 7712108141/771501001, ОГРН 1027739124775, 127018, г. Москва, вн.тер.г. муниципальный округ Марьина Роща, ул. Полковая, д. 3, стр. 1. 1999—2025

На нашем сайте используются cookie-файлы и технологии персонализации. Продолжая пользоваться данным сайтом, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie и технологий персонализации в соответствии с Политикой в отношении обработки персональных данных.