Олексюк Оксана

Оксана обладает 15-летним опытом работы в HR, 9 из них в экосистеме Сбера в направлении консультирования по вопросам построения процессов жизненного цикла сотрудника в организации, реинжиниринга и оптимизации HR-процессов. В портфеле продуктов и проектов: Разработка, реализация комплексного продукта по расчёту заработной платы и кадровому делопроизводству на базе портального решения. Руководство регулярным обслуживанием клиентов. Разработка (концепция, методология), внедрение инструмента по автоматизации планирования и контроля сроков сдачи регламентированной отчётности. Разработка продукта по сопровождению перехода на КЭДО и сопровождение 10+ проектов по переходу на КЭДО. Построение процессов работы территориально распределенных команд, сопровождающих HR-функцию. Аудит и разработка методологии процессов кадрового учета и расчёта заработной платы для ряда крупных клиентов (производство, фармацевтика и др.). Опыт руководства Центром экспертизы и методологии расчёта заработной платы и кадрового учёта. Автор и ведущий курсов повышения квалификации и переподготовки для Центра занятости населения г. Москвы по управлению персоналом, ИТ в HR.