Спикер

Medium 12k4

Максим ЛогиновГУП "Водоканал Санкт-Петербурга"Директор по персоналу

Образование

Несколько высших образований в таких областях как: психология, финансы, управление персоналом.

Профессиональный опыт

С 2003 работаю в области управления персонала. Работал в проекте «MDC» в компании «ОАО "Монди СЛПК" Mondi/Anglo - American (развитие управленческих навыков у руководителей входящих в кадровый резерв). В компании Fazer Group: Hlebny Dom занимал должность T&D Manager\Supervisor. С 2006 года работал в крупных холдинговых компаниях на позиции руководителя службы персонала и Директора по персоналу. С 2009 года Директор Департамента персонала Водоканал Санкт-Петербурга.

Ключевые навыки

Построение организационных структур. Создание систем управления персоналом в крупных компаниях (в том числе холдинговых структурах) и описание бизнес-процессов. Стратегическое планирование в области управления персоналом предприятия. Создание и развитие политик в области управления персоналом. Оценка эффективности HR проектов. Разработка компетенций, KPI для любого уровня должностей в компаниях (продажи, производство и др.). Внедрение систем оценки: Assessment center, Performance Appraisal, 360 и т.д. Создание кадрового резерва (пула талантов) в различных компаниях. Классификация и оценка должностей. Создание и внедрение систем оплаты труда и бонусных программ в крупных компаниях. Создание систем развития персонала и проведение тренингов: управленческие тренинги, тренинги продаж. Развитие корпоративной культуры и внутренних коммуникаций.

Участие в конференциях

Показать все