12декабря 2023 г.
Женщины. Лидерство. Бизнес
- 12 декабря 2023 г.
- Москва
- Россия
Прямой эфир «Ведомостей»
Гендерные различия на рынке труда России постепенно сходят на нет. Недавнее исследование, проведенное порталом Superjob, показало, что число женщин-соискателей на позиции, ранее считавшиеся «мужскими», неуклонно растет. «Кто, если не мы», – похоже, в нашем социуме этот девиз стал для женщин прямым руководством к действию. Кстати, процент женщин-руководителей в России выше, чем в зарубежных странах, и продолжает увеличиваться, благо никаких возможных квот и ограничений, в отличие от некоторых европейских государств, в этом вопросе не просматривается. В некоторых сферах российской экономики этот показатель превышает 50%.
Трудно ли быть женщиной-лидером? Как сформировать, воспитать и поддержать нужный настрой команды, которая будет опорой и даст необходимые стимулы женщине-руководителю? Как, наконец, предоставить команде возможности для проявления лидерства и самореализации?
Международные бизнес-школы предлагают специализированные программы по женскому лидерству. Важность обращения к коучам или менторам, а также участия в профильных клубах и ассоциациях подчеркивают сами женщины-руководители. В прямом эфире «Ведомостей» приглашенные спикеры дадут свое видение проблемы женского лидерства в текущей ситуации, поделятся своими «рецептами».
!!! Свой взгляд на обсуждаемую тему даст также искусственный интеллект, которому будут заданы вопросы в прямом эфире.
Аудитория
Руководители и топ-менеджмент международных и российских компаний, основательницы и владелицы бизнесов. А также их команды.Программа
12 декабря,вторник
Спикеры
Кинякина Екатерина
Деловое издание «Ведомости»
Редактор отдела «Технологии и телекоммуникации»
Черкасова Надия
Владелец, краундфандинговая площадка BoomStarter
Вице-президент, «Опора России»
Плотникова Валерия
Strategy Partners
Управляющий партнер
Снигирь Екатерина
«Ингосстрах»
Вице-президент по партнерским программам
Макова Надежда
Kampus
Основатель и управляющий партнер
Дей Марья
Pony Express
Генеральный директор
Доценко Ксения
«Бронницкий ювелир»
Управляющий партнер
Как это было
Контакты
Екатерина Никодинова
Руководитель отдела по работе с участниками
•••
Стать партнером мероприятия
Оставьте заявку и мы предложим вам варианты интеграций: партнерские пакеты, стенд компании, пресс-релизы и другие рекламные возможности рассказать о вашем проекте
Аккредитация СМИ
Успейте заполнить заявку не позднее чем за 3 рабочих дня до мероприятия. Аккредитованные журналисты получат письменное подтверждение не позднее чем за 2 рабочих дня до мероприятия. Распечатанное подтверждение необходимо предоставить на стойке регистрации.
Остались вопросы?
Напишите нам
Место проведения
Россия
Пострелиз
12 декабря «Ведомости» провели прямой эфир на тему «Женщины. Лидерство. Бизнес». Открыла дискуссию модератор Екатерина Кинякина, редактор отдела «Технологии и коммуникации» делового издания «Ведомости», предложив спикерам вопрос: какие качества присущи современным женщинам-лидерам? Среди ответов были: способность к аналитике и широте осмысления бизнес-процессов, харизматичность и красота. Спикеры сошлись, что главное – быть цельной личностью, уверенной в себе и в том посыле, который эта личность несет окружающему миру. Валерия Плотникова, управляющий партнер Strategy Partners, сомодератор дискуссии, выделила целеустремленность и ориентированность на результат. Она задала тон дискуссии вопросом: почему в руководстве компаний чаще доминируют мужчины, хотя формально никаких преград для женщин, в принципе, нет?
Марья Дей, генеральный директор Pony Express, полагает, что пора выкинуть из головы «слабости, хитрости, женские премудрости», которые давно уже стали стереотипами. Побеждает тот, кто осознает, какие качества нужно развивать, независимо от гендера: «Если тебе дана способность убеждать и влиять, харизма и яркость, не надо ее «закрывать» или на нее забивать только потому, что кто-то решил, что ты женщина и твоя сила в твоей слабости».
Надежда Макова, основатель и управляющий партнер Kampus, поделилась лайфхаком, как повысить уверенность в себе: «Нужно дать себе обязательство публичного выступления, например, на TED Talks, чтобы тебя прямо на афишу поставили, а еще лучше, чтобы на тебя еще билеты продавали. То есть поставить себе точку невозврата – и тогда это будет суперстимул».
Надия Черкасова, владелец краудфандинговой площадки BoomStarter, вице-президент «Опоры России», общественной деятельностью начала заниматься в 2007 году, когда дала себе слово, что будет помогать женщинам-предпринимателям, развивать для них программы. Она уверена, что навязывать кому-либо какой-то определенный путь неверно: каждая будет выбирать свой собственный, а общество по любому вопросу всегда женщин будет «чуть-чуть поддавливать»: «Всегда будет что-то немножко не так, и нужно иметь уверенность в выборе своего пути».
Ксения Доценко, управляющий партнер «Бронницкого ювелира», положительно оценила имеющиеся сейчас для женщин возможности сделать карьеру: «Есть большое количество ресурсов, ты можешь что-то полезное почитать, ты можешь пойти чему-то нужному поучиться». Современный мир облегчил женщинам быт, почти полностью «закрыл» ее домашние обязанности. Женщинам, делая карьеру, можно совмещать заботу о доме с удаленным графиком работы. Важное: всегда заниматься саморазвитием.
Екатерина Снигирь, вице-президент по партнерским программам «Ингосстраха», отметила, что в ее компании не разделяют бизнес-партнеров по гендерному признаку. Она склонна считать, что гендер – это не так важно, как профессионализм и эмоциональный интеллект, а это качества, которые каждый в себе может воспитать и нарастить.
Марья Дей, генеральный директор Pony Express, полагает, что пора выкинуть из головы «слабости, хитрости, женские премудрости», которые давно уже стали стереотипами. Побеждает тот, кто осознает, какие качества нужно развивать, независимо от гендера: «Если тебе дана способность убеждать и влиять, харизма и яркость, не надо ее «закрывать» или на нее забивать только потому, что кто-то решил, что ты женщина и твоя сила в твоей слабости».
Надежда Макова, основатель и управляющий партнер Kampus, поделилась лайфхаком, как повысить уверенность в себе: «Нужно дать себе обязательство публичного выступления, например, на TED Talks, чтобы тебя прямо на афишу поставили, а еще лучше, чтобы на тебя еще билеты продавали. То есть поставить себе точку невозврата – и тогда это будет суперстимул».
Надия Черкасова, владелец краудфандинговой площадки BoomStarter, вице-президент «Опоры России», общественной деятельностью начала заниматься в 2007 году, когда дала себе слово, что будет помогать женщинам-предпринимателям, развивать для них программы. Она уверена, что навязывать кому-либо какой-то определенный путь неверно: каждая будет выбирать свой собственный, а общество по любому вопросу всегда женщин будет «чуть-чуть поддавливать»: «Всегда будет что-то немножко не так, и нужно иметь уверенность в выборе своего пути».
Ксения Доценко, управляющий партнер «Бронницкого ювелира», положительно оценила имеющиеся сейчас для женщин возможности сделать карьеру: «Есть большое количество ресурсов, ты можешь что-то полезное почитать, ты можешь пойти чему-то нужному поучиться». Современный мир облегчил женщинам быт, почти полностью «закрыл» ее домашние обязанности. Женщинам, делая карьеру, можно совмещать заботу о доме с удаленным графиком работы. Важное: всегда заниматься саморазвитием.
Екатерина Снигирь, вице-президент по партнерским программам «Ингосстраха», отметила, что в ее компании не разделяют бизнес-партнеров по гендерному признаку. Она склонна считать, что гендер – это не так важно, как профессионализм и эмоциональный интеллект, а это качества, которые каждый в себе может воспитать и нарастить.